GESTIÓN BASADA EN VALORES
El nuevo paradigma

Valores asociados a la visión y principios para la gestión por valores

Para una organización genérica

Valores asociados a la visión y principios.

Visión y Principios

Valores asociados

Visión de la organización en la gestión por valores

 

 

Vehemencia por el bienestar de la Comunidad y de los trabajadores así como con el cuidado del medio ambiente.

 

Principios generales frente a la Comunidad

 

1.         

Respetar lo legal y privilegiar lo justo.

Responsabilidad. Sensibilidad. Justicia.

2.         

Respetar todas las etnias, su historia y tradiciones, y contribuir a su sostenimiento y desarrollo.

Pluralidad. Respeto a los derechos y libertades de los demás. Responsabilidad. Tolerancia.

3.         

Ofertar productos y servicios de calidad: seguros y limpios, mejorando la calidad de vida de todos.

Honradez. Higiene. Cumplimiento. Prevención de enfermedades.

4.         

Respetar la mejor tecnología existente y desarrollar e incorporar las más avanzadas tecnologías que atiendan las necesidades de los consumidores.

Reconocimiento. Sensibilidad. Responsabilidad. Equidad.

5.         

Privilegiar la creatividad como principal fuente innovadora de las personas desarrollando trabajos individuales y colectivos.

Flexibilidad. Ingenio. Investigación. Comunicación. Concertación.

6.         

Buscar el crecimiento armónico, en términos espaciales, de personas y actividades económicas.

Concertación. Cooperación. Integración. Compartir.

7.         

Desarrollar relaciones respetuosas y equitativas en el nivel nacional e internacional, prefiriendo alianzas nacionales y regionales.

Solidaridad. Equidad. Compromiso. Convivencia.

8.         

Centrar el propósito de desarrollo en el hombre y su medio ambiente.

Respeto al bienestar de todas las personas. Respeto a todo tipo de vida.

Principios en relación con el medio ambiente

 

9.         

Crecer siendo respetuoso del medio ambiente.

Amor a la naturaleza. Honestidad. Previsión.

10.      

Usar y desarrollar tecnologías que armonicen la actividad económica con el medio ambiente.

Cuidado de los bienes públicos y privados. Prudencia. Creatividad. Disciplina.

11.      

Ir más allá de los planes de requerimiento legal

Nobleza. Sentido crítico. Iniciativa.

12.      

Trabajar desde el comienzo vinculado estrechamente con los grupos sociales de la Comunidad involucrados en términos ambientales.

Comunicación. Concertación. Cooperación. Diálogo. Cultura de paz.

Principios en relación con los trabajadores

 

13.      

Velar por la atención de sus necesidades básicas, familiares e individuales: vivienda, salud, educación, condiciones seguras y ambiente de trabajo agradable

Respeto. Compromiso. Conciencia. Convivencia. Equidad. Consideración.

14.      

Fomentar el arraigo con: la Comunidad, la familia, los compañeros de trabajo, las asociaciones a las que integra.

Compañerismo. Integración. Cooperación. Promoción de la familia.

15.      

Alentar la integración social y ambiental que: permita su desarrollo, se tome en cuenta su opinión en decisiones que afectan su vida, participe en actividades recreativas, se integre y disfrute de la naturaleza.

Participación. Pluralidad. Respeto a los demás. Urbanidad. Solidaridad.

Principios que asumen los trabajadores

 

1.         

Cada día hay que aprender algo nuevo.

Educación. Comunicación.

2.         

Cada día hay que ser mejores.

Dignidad personal. Autorrealización. Sensibilidad. Sencillez. Dominio de si mismo.

3.         

Buscar la perfección.

Autoestima. Optimismo. Fe. Humildad. Dominio de si mismo. Amor al deporte.

4.         

Consultar al que sabe.

Admiración. Curiosidad. Esfuerzo. Sentido crítico. Gratitud, Modestia.

5.         

Ser constante.

Paciencia. Confianza. Optimismo. Decisión. Ecuanimidad. Esperanza.

6.         

Cultivar el orden, la limpieza y la disciplina.

Orden. Armonía. Higiene. Autodisciplina. Integridad.

7.         

Respetar a las personas.

Compromiso. Conciencia. Igualdad. Honestidad. Respeto a los demás..Cortesía. Generosidad.

8.         

Respetar el medioambiente.

Amor a la naturaleza. Respeto a toda forma de vida. Sensibilidad.

9.         

Liderar antes que supervisar

Comunicación. Concertación. Cooperación. Diálogo. Ecuanimidad. Equidad. Respeto a los derechos humanos.

10.      

Privilegiar la totalidad

Solidaridad integral. Respeto a todas las personas. Respeto a toda forma de vida.